محمدرضا فرزعلیان، فعال کارگری، با اشاره به بخشنامه وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی و سرنوشت تعطیلی روزهای آینده، اظهار کرد: تعطیلی روزهای ۱۳، ۱۴ و ۱۵ تیرماه بر اساس مصوبه هیأت وزیران و با اخذ نظر موافق رؤسای قوای مقننه و قضائیه و به استناد بند یک ماده واحده «قانون اصلاح لایحه قانونی تعیین تعطیلات رسمی کشور» مصوب ۲۵ مرداد ۱۳۷۸ مجلس شورای اسلامی اعلام شده است.
وی ادامه داد: بر اساس حکم مقرر در این قانون، هیأت وزیران این اختیار را دارد که به مناسبت وقوع حوادث و رویدادهای بسیار مهم، تمام یا بخشی از کشور را «تعطیل رسمی (عمومی)» اعلام کند.
فرزعلیان افزود: طبق ماده ۶۳ قانون کار، کارگران در این سه روز در وضعیت تعطیل رسمی قرار دارند. همچنین با توجه به اینکه در متن قانون از عبارت «تعطیل رسمی (عمومی)» استفاده شده و هیچ حکمی مبنی بر محدود کردن آثار آن به دستگاههای اجرایی یا بخش دولتی وجود ندارد، اصل بر آن است که این تعطیلی دارای ماهیت عمومی بوده و بخش دولتی و بخش خصوصی را به طور همزمان دربر میگیرد.
وی تأکید کرد: تنها در صورتی میتوان برخی دستگاهها یا اشخاص را از شمول این تعطیلی مستثنا دانست که در متن مصوبه یا قوانین خاص، استثنایی برای آنها پیشبینی شده باشد.
این فعال کارگری با اشاره به بخشنامه صادرشده از سوی وزارت کار گفت: روز گذشته وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی در بخشنامهای تصریح کرد که این تعطیلات شامل کارگران بخش خصوصی نیز میشود.
وی افزود: در متن این بخشنامه آمده است: «مستنبط از قانون کار، در صورت اعلام تعطیل عمومی رسمی توسط مراجع ذیصلاح، علیالاصول تعطیلی یا تعطیلات اعلامشده، با رعایت شرایط اعلامی، شامل کارگران بخش خصوصی نیز گردیده و قواعد حاکم بر آن همانند قواعد حاکم بر سایر تعطیلات رسمی عمومی مقرر در تقویم رسمی کشور میباشد.»
