بر اساس ماده ۸۲ قانون مالیات‌ های مستقیم، درآمدی که یک شخص حقیقی در ازای ارائه نیروی کار خود به شخص دیگر (اعم از حقیقی یا حقوقی) در ایران، برحسب مدت زمان یا کار انجام‌ شده، به‌صورت نقدی یا غیرنقدی کسب می‌کند، مشمول مالیات بر درآمد حقوق است.

مالیات حقوق، بخشی از مالیات بر درآمد است که بر اساس ماده یک قانون مالیات‌ های مستقیم، از تمام افراد حقیقی و حقوقی که در داخل کشور با فعالیت اقتصادی، خدماتی و غیره درآمد کسب می‌کنند، دریافت می‌شود. این مالیات به صورت مستقیم از درآمد شخصی افراد اخذ می‌شود و در بسیاری از کشورها، از جمله ایران، به صورت پلکانی اخذ می‌شود. به عبارت دیگر، هرچه درآمد افراد بالاتر باشد، میزان مالیات حقوق آنها نیز بیشتر خواهد بود.

در شهریور ۱۴۰۳، اصلاحاتی در آیین‌نامه اجرایی متناسب‌سازی حقوق بازنشستگان منتشر شد. این اصلاحات شامل بخشنامه‌ای درباره معافیت مالیاتی بازنشستگان است که نگرانی‌هایی را در میان این قشر به وجود آورده است.در این گزارش، به بررسی مالیات حقوق بازنشستگان تامین اجتماعی و کشوری، مالیات حقوق بازنشستگان شاغل، بخشنامه معافیت مالیاتی بازنشستگان و نحوه برگشت مالیات حقوق این گروه پرداخته خواهد شد.

بر اساس قانون، پرداخت‌کنندگان حقوق موظفند که هر ماه، لیست مالیات حقوق کارکنان خود را در سامانه مالیات حقوق بارگذاری کنند. با این وجود، اگر کارفرما، لیست مالیات حقوق کارکنان را به موقع ارسال نکند یا اطلاعاتی خلاف واقع را ارائه دهد، باید دو درصد از مبلغ حقوق پرداختی را جریمه بدهد.