اکنون هدف رتبهبندی در بین معلمان به معنای افزایش حقوق و پاداش مالی جا افتاده است، اما هدف رتبهبندی، یافتن افراد شایستهتر بر اساس ویژگیهای تعیین شده است تا بتوان ورای تدریس و امور مربوطه، مسئولیتهای بالاتری بر دوش آنها قرار داد.
حال برای ایجاد انگیزه و تپاندن دوباره ی قلب نظام تعلیم و تربیت، نیازمند اجرای طرحی هستیم تا بتوانیم روح خفته نظام تعلیم و تربیت اسلامی کشورمان را توسط معلمین پرتوان و سخت کوش جامعهمان احیا کنیم.
سازمان بینالمللی همکاری و توسعه اقتصادی در گزارشی میزان حضور معلمان کشورهای مختلف در کلاسهای درس را مقایسه کرده است. این میزان حضور، بسته به ساعات تدریس اجباری (موظفی) در هر کشور، متفاوت است.
مجلس و دستگاههای دیگر تحتفشار استخدام نیروهای نهضتی قرار گرفتند که آموزشوپرورش، اینها را استخدام کند اما به دلیل خانم بودن، استخدام آنها متناسب با نیاز نبود و نتیجه این شد که امروز توازن نیروی انسانی بههمخورده است
مدیرکل دفتر فناوری اطلاعات و ارتباطات وزارت آموزش و پرورش با بیان اینکه در نسخه جدید شاد، اتاق گفتوگوی صوتی ایجاد شده است، آخرین جزئیات درباره تغییرات شاد و بستر آموزش را تشریح کرد.
هر روز شاهد رشد و شکوفایی روشهای متنوعی برای آموزش و یادگیری هستیم.در شرایط کنونی که دانش آموزان نمیتوانند در مدرسه حضور یابند استفاده از روشهایی که بتواند مفاهیم را عمیق به آنها بیاموزد بسیار دشوار است. یکی از راههای استفاده از فیلمهای آموزشی است. اما چرا باید از فیلمهای آموزشی برای یادگیری دروس استفاده کرد؟
وزیر آموزش و پرورش در نشست تخصصی با نمایندگان دبیران و آموزگاران استان خراسان رضوی، گفت: هیچ حرفهای به اندازه معلمی، ظرفیت ایجاد خلاقیت و تأثیرگذاری به جهت اندازه، عمق، موضوع و مخاطب را ندارد.
