بیش از ۶۲ هزار نفر ساعت آموزش در چادرملو
مهـارت افزایی و آموزش کـارکنان، مهمترین استراتژی شرکت معدنی و صنعتی چادرملو در افزایش راندمان تولید وارتقاء بهره وری است .
صنعت و معدن
![بیش از ۶۲ هزار نفر ساعت آموزش در چادرملو](https://cdn.gostaresh.news/thumbnail/v2EC8i3ePOga/wPkmNCj1V44q6tR2EOJTeoBbO6sGPeQ7HxB08PirCOIXxfABePuQKfMdh66pEg41n5Be7CQiM-qsMukNJjH4ruKmTfyssoVWZIlSYr719GXbrA_oR9bVM3Bs2cue3t0ZsExF6rkFCxci7j_MFQFH4T_pEJ_4TGoCx5JIMESgw4E,/%DA%86%D8%A7%D8%AF%D8%B1-%D9%85%D9%84%D9%88.jpg)
به گزارش روابط عمومی چادرملو، این شرکت در سال 1402 تعداد 5،274 نفراز کارکنان شاغل در دفتر مرکزی و مجتمع های معدنی و صنعتی خود را تحت آموزشهای فنی و تخصصی قرارداد که در مجموع به میزان 62،197 نفر ساعت دوره های آموزشی را طی نمودند.
همچنین در راستای تقویت ارتباط صنعت با دانشگاه ، تعداد 63 نفر کارآموزان دانشگاهی به مدت 16،586 نفرساعت در مجتمع های معدنی و صنعتی چادرملو در رشته های معدن، استخراج، اکتشاف، برق، مکانیک، ایمنی صنعتی و مدیریت صنعتی دوره های کارآموزی مربوطه را در واحدها وختلف این شرکت طی نمودند.
ارسال نظر