تأمین اجتماعی پویا شرط موفقیت اصلاحات اقتصادی و اجتماعی

وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی بابیان اینکه نیاز به بازتعریف تفکر تأمین اجتماعی داریم، گفت: هنوز تأمین اجتماعی و ابعاد و نقش آن در قوام و دوام جامعه شناخته‌نشده است و من معتقدم بدون نظام تأمین اجتماعی پویا هرگونه اصلاحات اقتصادی و اجتماعی با شکست مواجه می‌شود و تصمیمات سخت و ساختاری در سایه تأمین اجتماعی پویا قابل تحقق است.

به گزارش پایگاه خبری صمت به نقل از ایلنا، علی ربیعی در همایش سراسری مدیران سازمان تأمین اجتماعی که با عنوان تأمین اجتماعی برنامه محور، پشتوانه اقتصاد مقاومتی، تولید و اشتغال برگزار شد، اظهارکرد: اندیشه تأمین اجتماعی مسئله مهمی است و در جامعه ایران نیز امروزه الزاماتی برای شکل‌گیری گفتمان تأمین اجتماعی وجود دارد. وی بابیان اینکه در ابتدا و قبل از شکل‌گیری نظامات تأمین اجتماعی با سرمایه‌داری خشن مواجه بودیم که با عصر جدید و تبدیل انسان به ماشین شکل می‌گیرد، افزود: تأمین اجتماعی اقدامی برای ثبات اجتماعی است که برای رفاه و آرامش فکری کارگران ساختارهای تأمین اجتماعی شکل می‌گیرد. ربیعی گفت: با هر نگاهی که به مسئله تأمین اجتماعی بنگریم به نظر می‌رسد ما درباره نظریه و دیدگاه تأمین اجتماعی به کار بیشتری نیاز داریم. وی افزود: تأمین اجتماعی به‌عنوان مهم‌ترین نهاد اجتماعی برای هرگونه نظریه رفاه باید موردتوجه قرار گیرد. نظریه رفاه معینی نیز برای کشورهایی شبیه به ما وجود دارد. در جوامع شبیه به ما که مسیری از توسعه را طی کرده‌اند و با ۳ طبقه مواجه هستیم. طبقه ثروتمندان، طبقه محرومی که به کمک نیاز دارند و دیگری طبقه میانی که مثل طبقه متوسط در کشورهای توسعه‌یافته نیست و با یک ریسک زندگی آن‌ها به خطر می‌افتد. دکتر ربیعی ادامه داد: ما به نظریه رفاهی نیاز داریم که ریسک زندگی طبقات میانی را کم کند و برای طبقات پایین‌تر نیز کرامت انسانی ایجاد کند و وضعیت این افراد تثبیت شود. وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی گفت: در کنار برنامه‌های توسعه که اجرا می‌شود قطعاً ما به یک نظریه منسجم رفاه اجتماعی نیاز داریم تا ریسک زندگی طبقه متوسط را کم کنیم و سطحی از زندگی مناسب نیز برای طبقات پایین ایجاد کنیم. ربیعی اظهارکرد: اینکه چه ابزاری برای بسط نظریه رفاه اجتماعی مناسب‌تر است نیاز به بحث دارد و ما نیازمند تأمین اجتماعی هستیم که به‌عنوان بنیادی‌ترین نهاد اجتماعی که گونه‌های مختلف ریسک را پوشش دهد و باید چنین ساختار تأمین اجتماعی را طراحی کنیم. وی با اشاره به تجربه کشور سنگاپور در زمینه ساختار تأمین اجتماعی، گفت: در سنگاپور که نظام تأمین اجتماعی در این کشور نسبت ما جوان‌تر است، بیمه مسکن دارند و در نظام تأمین اجتماعی آن‌ها با توجه به کمبود زمین و ریسک بالای مسکن، این موضوع در نظام تأمین اجتماعی آن‌ها موردتوجه قرارگرفته است بنابراین تأمین اجتماعی ظرفیت پوشش ریسک‌های مختلف را دارد. وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی بابیان اینکه در کشور ما صندوق‌های مختلف بیمه‌ای ایجادشده است، اظهارکرد: ما می‌توانستیم در یک نظام تأمین اجتماعی واحد صندوق‌های مختلف ایجاد کنیم و ساختار تأمین اجتماعی ایجاد کنیم که برای افراد با توان مالی مختلف بتواند کارایی داشته باشد. اگر ما یک سازمان تأمین اجتماعی بزرگ را طراحی می‌کردیم می‌توانستیم به لایه‌های مختلف اجتماعی با سطوح پایه مختلف خروجی مناسبی ارائه دهیم و اگر این سامان ایجاد می‌شد ما تأمین اجتماعی پویاتر و فعال‌تری می‌توانستیم داشته باشیم. ربیعی با تأکید بر اینکه ما نیاز به بازتعریف تفکر تأمین اجتماعی داریم، گفت: هنوز تأمین اجتماعی و ابعاد و نقش آن در قوام و دوام جامعه شناخته‌نشده است و من معتقدم بدون نظام تأمین اجتماعی پویا هرگونه اصلاحات اقتصادی و اجتماعی با شکست مواجه می‌شود و تصمیمات سخت و ساختاری در سایه تأمین اجتماعی پویا قابل تحقق است. وی افزود: ابعاد تأمین اجتماعی را باید شناسایی کنیم. با افزایش کارآمدی تأمین اجتماعی ابعاد تأمین اجتماعی را بیشتر بشناسانیم و مردم را از خدمات بهتری بهره‌مند کنیم. ربیعی ادامه داد: اگر بتوانیم کارآمدی تأمین اجتماعی را افزایش داده و خدمات را ارتقا دهیم می‌توانیم درباره سیاست‌های تأمین اجتماعی بزرگ‌تر و گسترده‌تر بحث کنیم. وی اظهارکرد: خوشحالم که نظام ارزیابی عملکرد تأمین اجتماعی چارچوب علمی دارد و بالا بردن کارایی تأمین اجتماعی شاید در این سامان قابل انجام نباشد. من یک شاخص مهم در ارزیابی عملکرد تأمین اجتماعی اعلام کردم و آن متناسب کردن روح تأمین اجتماعی با افرادی است که با این سازمان سروکار دارند. وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی با تأکید بر لزوم ارتقاء رابطه عاطفی با خدمت گیرندگان گفت: لازم است که تأمین اجتماعی توأم با مهربانی را موردتوجه قرار دهیم و برای تحقق این هدف باید رفتار سازمانی ما بار دیگر بازنگری شود. ربیعی در بخش دیگری از سخنان خود به‌مرور اجمالی بر فعالیت سازمان تأمین اجتماعی پرداخت و اظهارکرد: ما در این سه سال نشان دادیم که می‌خواهیم کارها را با عقلانیت پیش ببریم تا جامعه ما توسعه پیدا کند و مردم برخوردارتر باشند. وی افزود: من فکر می‌کنم امسال سال شکوفایی کشور است و می‌تواند سال جهش کشور ما باشد. درمجموع ما در این چند سال عملکرد قابل قبولی داشته‌ایم مبلغ مستمری که ما پرداخت کردیم از ۱۸ به ۴۲ هزار میلیارد تومان رسیده است. ربیعی ادامه داد: ما در ۴ تصمیم برای دستمزد در هر ۴ سال سعی کرده‌ایم قدرت خرید را افزایش دهیم. در طرح تحول سلامت فشار زیادی به تأمین اجتماعی آمد ما برای عبور از وضعیت امروز به تداوم عقلانیت نیاز داریم و نمی‌توانیم عقب‌گرد کنیم. وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی گفت: گروه مدیریت کم حاشیه در سازمان تأمین اجتماعی به فعالیت پرداخته و می‌توانیم بگوییم که هیچ‌وقت تأمین اجتماعی این‌گونه نبوده است. من شاهد بوده‌ام که دکتر نوربخش چگونه از مدیران سازمان دفاع کرده است و دوران باثباتی را در تأمین اجتماعی تجربه کرده‌ایم و خوبی این ثبات تداوم برنامه‌ها است.